Unheilbar kranke Shropshire-Frau im Jahr 12

Einer Frau, die mit der Diagnose Krebs im Endstadium lebte, wurde gesagt, sie müsse zwölf Wochen warten, bis sie eine blaue Parkplakette für das Parken auf zugänglichen Parkplätzen erhalte.

Sarah Jackson aus Whitchurch in Shropshire hat Schwierigkeiten beim Gehen und sagte, die Verzögerung habe ihre Unabhängigkeit beeinträchtigt.

„Wenn ich nicht auf einem Behindertenparkplatz parken kann, muss ich zwei bis drei Stunden früher zu meinen Terminen kommen, um einen Parkplatz in der Nähe meines Aufenthaltsortes zu bekommen“, sagte sie.

Der Rat von Shropshire sagte, er schule das Personal, um den Prozess zu beschleunigen.

Nachdem die BBC die örtliche Behörde wegen Frau Jacksons Fall kontaktiert hatte, bestätigte sie, dass ihre blaue Dienstmarke bestellt worden war.

Bei Frau Jackson, 51, wurde vor fünf Jahren erstmals Brustkrebs diagnostiziert, letztes Jahr wurde jedoch mitgeteilt, dass sich die Krankheit ausgebreitet habe.

Nachdem sie eine persönliche Unabhängigkeitszahlung beantragt hatte, wurde ihr mitgeteilt, dass sie automatisch Anspruch auf einen Behindertenparkplatz hätte.

Regierungsangaben zeigen, dass die durchschnittliche Wartezeit auf eine blaue Plakette 17 Tage beträgt. Als ihr Fall jedoch an den Gemeinderat weitergeleitet wurde, wurde Frau Jackson mitgeteilt, dass sie 12 Wochen warten müsse.

„Es kommt mir lächerlich vor“, sagte sie und fügte hinzu, dass es „wirklich schwierig“ sei, zu ihren Krankenhausterminen zu kommen, weil sie nicht auf zugänglichen Parkplätzen parken könne.

„Es macht etwas, das ohnehin kein tolles Erlebnis ist, zehnmal schlimmer.“

Für Menschen mit einer unheilbaren Diagnose ist eine beschleunigte Antragstellung möglich, die Lebenserwartung muss jedoch ein Jahr oder weniger betragen.

„Ich hoffe sehr, dass ich nicht weniger als ein Jahr Zeit habe“, sagte Frau Jackson. „Es fühlt sich sehr an, als würde man das Schicksal herausfordern.“

Der Shropshire Council sagte, er verstehe die Auswirkungen auf Menschen, die auf die Bearbeitung ihrer Anträge warten.

„Wir haben die Verantwortung sicherzustellen, dass unsere Beurteilung für jeden Bewerber fair und fundiert ist, was Zeit braucht“, sagte ein Sprecher.

„Dennoch wollen wir den Bewerbungsprozess so effizient wie möglich gestalten und investieren neues Personal in das Blue Badge Team, das derzeit für die Durchführung der Beurteilungen geschult wird und entwickelt, wie wir den Bewerbungsprozess rationalisieren können.“

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Shropshire Council